Rekrutierung von Arbeitskräften aus Drittstaaten
Wir bieten umfassende Lösungen für die Rekrutierung und Einstellung qualifizierter ausländischer Arbeitskräfte in Fertigung, Gastgewerbe, Tourismus, Landwirtschaft und mehr.
Warum Arbeitskräfte aus Drittstaaten einstellen?
Hohe Motivation
Arbeitskräfte sind bereit für Überstunden, was zu höherer Effizienz und Produktivität beiträgt.
Lösung für Fachkräftemangel
Lösen Sie lokale Personalprobleme mit qualifiziertem Personal, das langfristig arbeiten möchte.
Kulturelle Vielfalt
Bereichert die kulturelle Vielfalt des Teams, was potenziell zu neuen Ideen führt.
Vollständiger Service & Garantien
Auswahl & Interview
Kandidatenauswahl basierend auf Ihren Kriterien, mit Video-Tests und Online-Interview-Optionen.
Dokumente & Genehmigungen
Vorbereitung aller notwendigen Dokumente und Genehmigungen für die Beschäftigung in Bulgarien.
Visa (1-3 Jahre)
Vermittlung von Arbeitsvisa mit Gültigkeit von 1 bis 3 Jahren sowie Saisonvisa für den Tourismus.
Ersatzgarantie
Kostenloser Ersatz bei Bedarf (Kündigung aufgrund von Leistungsmangel oder freiwilliger Kündigung).
Rechtsberatung
Rechtsberatung und Unterstützung, die auf die spezifischen Bedürfnisse Ihres Projekts zugeschnitten sind.
Nach der Ankunft
Schulungen in bulgarischer Sprache und Kultur sowie Unterstützung nach der Einstellung.
Erweitern Sie Ihre Belegschaft noch heute
Kontaktieren Sie uns für eine maßgeschneiderte Lösung zur Gewinnung qualifizierter Drittstaatsangehöriger für Ihr Unternehmen.
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